Canon France vient d’obtenir le label Egalité Professionnelle de l’AFNOR, suite à un audit attestant du respect de l’égalité des droits entre femmes et hommes au sein de l’entreprise. Label obtenu à l’issue d‘un audit réalisé sur la gestion de ses ressources humaines et de ses actions en matière d’égalité professionnelle.

Cet audit a été suivi par un passage en commission, présidée par le ministère chargé des droits des Femmes. Par exemple, en ce qui concerne l’accès à la formation, les hommes bénéficiaient en moyenne en 2017 de plus d’heures de formation que les femmes. Depuis, l’écart s’est inversé (hors formations strictement dédiées au Service).

Et Florence Ferretti, directrice des ressources humaines de Canon France, s’exprime sur cette distinction : « Je suis très heureuse que les engagements de longue date de Canon France en matière d’égalité professionnelle soient pleinement reconnus à travers ce label AFNOR. Cette distinction s’inscrit dans notre philosophie d’entreprise du Kyosei qui signifie « vivre et travailler ensemble pour le bien-être commun.»